En RH Aliats, sabemos que la experiencia del empleado no termina con su último día de trabajo. El proceso de salida, o “check-out”, es un momento crucial que puede impactar significativamente en la imagen de la empresa y en la atracción y retención del talento. A continuación, profundizamos en cada uno de los puntos clave …
Los CMOs están considerando el equilibrio entre trabajo y vida personal al buscar su próximo rol
En los últimos años, el equilibrio entre trabajo y vida personal ha ganado una importancia significativa para los líderes de marketing, especialmente para los Directores de Marketing (CMOs). A medida que las expectativas laborales evolucionan, cada vez más CMOs priorizan oportunidades que les permitan una mayor flexibilidad, lo que incluye opciones de trabajo remoto o …
3 Insights clave sobre el impacto de la IA en el trabajo
La Inteligencia Artificial (IA) está transformando la forma en que trabajamos. Uno de los estudios más extensos hasta la fecha, que involucró a más de 6,000 empleados de 58 empresas, nos ofrece una mirada fascinante sobre cómo la IA, específicamente a través de herramientas como Microsoft 365 Copilot, está cambiando las dinámicas laborales. A continuación, …
¿Cómo usar la IA para dominar las entrevistas laborales?
Destacar en una entrevista de trabajo es esencial para conseguir el empleo de tus sueños. La Inteligencia Artificial (IA) se ha convertido en una herramienta invaluable para potenciar tu preparación y aumentar tus posibilidades de éxito. En RH Aliats, te brindamos la guía definitiva para aprovechar al máximo esta tecnología y brillar en tus próximas …
People Risk 2024: Claves para la Gestión del Talento
La gestión de personas es un desafío cada vez más complejo para las empresas en un mundo marcado por la incertidumbre económica, el avance tecnológico y las crecientes expectativas de los stakeholders. El informe “People Risk 2024” de Mercer arroja luz sobre los principales riesgos y oportunidades en la gestión del talento, proporcionando valiosos insights …
5 consejos para abordar los skill tests con con éxito
En un mercado laboral cada vez más competitivo, las empresas están adoptando tests de habilidades como una herramienta esencial para identificar y seleccionar a los mejores profesionales. Estos desafíos, que se han vuelto más sofisticados, permiten a las organizaciones evaluar de manera precisa las competencias y capacidades necesarias para cada puesto, más allá de lo …
Insights clave del State of the Global Workplace Report 2024 de Gallup
Acabamos de sumergirnos en el State of the Global Workplace Report 2024 de Gallup, y queremos compartir con ustedes algunos insights que no pueden pasar desapercibidos. Aquí van los más destacados: 1. La Salud Mental de los Empleados Está en Jaque: Un alarmante 41% de los empleados en todo el mundo reporta experimentar altos niveles de …
Estrategias para mantener a los empleados comprometidos
Hoy quiero compartir con ustedes unas reflexiones importantes a raíz del reciente informe de Gallup sobre el compromiso de los empleados, un tema que considero crucial para cualquier organización. El informe revela que el costo global de los empleados desenganchados ha alcanzado los 8,8 billones de dólares anuales. Este dato no es solo una …